广东省作为我国经济最发达的地区之一，每年的公务员招聘都备受关注，特别是在2016年，随着国家对公务员制度的不断改革与完善，广东省的公务员招聘工作也呈现出新的特点，本文旨在探讨广东省在2016年公务员招聘过程中的机遇与挑战，帮助广大考生更好地了解这一领域的动态。

广东省公务员招聘概况

广东省作为全国人口大省和经济强省，每年的公务员招聘规模都相当庞大，在2016年，广东省公务员招聘岗位数量众多，涵盖了各行各业，为广大应届毕业生和社会人士提供了丰富的就业机会，广东省公务员招聘标准严格，要求考生具备较高的综合素质和专业技能。

广东省2016年公务员招聘的机遇

1、经济发展带来的机遇

广东省作为我国改革开放的前沿阵地，经济发展一直处于全国领先地位，随着经济的不断发展，政府对各行各业的需求也在不断增加，这为广东省的公务员提供了广阔的发展空间，在2016年，广东省的公务员招聘中，许多岗位都与经济发展密切相关，为有志于从事经济工作的考生提供了良好的机遇。

2、政策扶持带来的机遇

近年来，国家对于公务员制度的改革不断完善，为广东省的公务员招聘提供了政策扶持，在2016年，广东省积极响应国家政策，推出了一系列措施，如扩大招聘规模、优化招聘流程等，为广大考生提供了更多的就业机会。

广东省2016年公务员招聘的挑战

1、竞争压力的挑战

由于广东省的经济发展和政策扶持，越来越多的考生选择参加广东省的公务员招聘，这使得竞争压力越来越大，许多岗位的竞争比例高达几十比一，对于考生来说，如何在激烈的竞争中脱颖而出，成为他们需要面对的挑战之一。

2、专业技能要求的挑战

随着社会的不断发展，广东省对公务员的专业技能要求越来越高，在2016年的公务员招聘中，许多岗位都要求考生具备特定的专业技能和知识背景，这对于一些没有相关专业背景的考生来说，无疑是一个巨大的挑战。

应对策略与建议

1、提高自身素质，增强竞争力

面对激烈的竞争，考生需要不断提高自身的综合素质和专业技能，增强竞争力，可以通过参加各种培训课程、自学、实习等方式来提高自己的专业技能和综合素质。

2、关注招聘信息，把握机遇

考生需要密切关注广东省的公务员招聘信息，了解招聘岗位的要求和数量，把握机遇，可以通过关注政府网站、招聘网站等方式获取最新的招聘信息。

3、多元化发展，拓宽就业渠道

考生需要关注广东省的经济发展趋势和产业结构，了解各行各业的需求，拓宽就业渠道，可以通过参加各种招聘会、社交活动等方式结交更多的人脉，增加就业机会。

广东省2016年公务员招聘既带来了机遇，也带来了挑战，对于广大考生来说，需要不断提高自身的综合素质和专业技能，关注招聘信息，把握机遇，拓宽就业渠道，才能在激烈的竞争中脱颖而出，成为广东省的一名优秀公务员。